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企业建立内部交流机制
 


企业建立内部交流机制:

企业简报:

更适用于具有众多部门的大中型企业。简报既可以用来和经营者沟通,也可以和员工沟通,它的优点在于,所有员工可以同时接受相同的信息。

员工会议:

定期召开员工会议,可以一月一次或一季度一次。

内部刊物:

这些可以制作得很精美,也可以很普通;可以是杂志,也可以是报纸;既可以办得比较正式,也可以办成休闲式的;而且出刊时间由企业自主决定。
 
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